Конкурс до Верховного суду продовжуються

     Перша група претендетнтів у Верховний суд 4  квітня  2017 року склала перші два теста на загальні здібності та психологічні тести.

     Всього в тестуванні прийняли участь 79 кандидатів із групи 80-ти претендендентів. Як відмітили конкурсанти, обидва тести не були легкими для кандидатів. Зокрема, зі слів претенда у новий Верховний Суд, голови Миколаївського окружного адміністративного суду Всеволода  Князєва, обидва тести потребували підвищеної уваги та були доволі складними.

Голова Миколаївського оокружного адміністративного  суду В.С.Князєв

      Член  Вищої кваліфікаційної комісії суддів Андрій Козлов підкреслив, що в результаті складання тестів буде отримана інформація щодо особистостих якостей кандидатів, таких, як особиста і  соціальна компетентність, доброчесність, дотимання професійної етики. Для перевірки зазначених рис характеру та поведінки будуть використані чотири тести, які гарно відомі   професіоналам з  професійного підбору кадрів.За допомогою "General skills test" буде досліджений рівень логічного, абстрактного та вербального мислення кандидатів.  Другий тест "HCS Integrity Check" дозволить перевірити доброчесність кандидата, стійкість до робочої мотивації, тощо. Третій тест  "BFQ-2" відомий також під назвою "велика п*ятірка" дозволить визначити ємоційнустабільність претендента, його рішучисть та комунікативність.  Четвертий тест  "MMPI-2" виявляє стресо-стійкість кандидата та психологічні ризики, які можуть виникнути у зв*язку з перебуванням на  певній посаді.

 За матеріалами

http://sud.ua/news/2017/04/04/102400-kandidatam-v-verkhovnij-syd-lychshe-otvechat-na-voprosi-testov-chestno--chlen-visshej-kvalifkomissii-a-kozlov

http://sud.ua/news/2017/04/04/102418-konkyrs-v-verkhovnij-syd-kak-idyt-psikhologicheskie-testi?BPCTRY=1